Wyrok Sądu Pracy

Prawo: praca
Kategoria: wyrok
Klucze: natychmiastowa wykonalność, odszkodowanie, przywrócenie do pracy, wyrok sądowy, zwrot kosztów

Wyrok Sądu Pracy to oficjalny dokument wydany przez sąd w sprawach dotyczących relacji pracowniczych. Zawiera on ustalenia dotyczące sporu między pracodawcą a pracownikiem oraz obowiązujące zasady prawa pracy. W treści wyroku zawarte są argumenty i uzasadnienia stanowiska sądu, które wpływają na dalsze postępowanie strony.

III K 123/23

dnia 15 marca 2024 r.

WYROK

W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ

Sąd Rejonowy w Warszawie, V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych

w składzie:

Przewodniczący: Anna Kowalska

Ławnicy: Jan Nowak, Maria Wiśniewska

Protokolant: Piotr Zieliński

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 20 lutego 2024 r. w Warszawie

sprawy z powództwa Jana Kowalskiego

przeciwko Firma Handlowa "XYZ" Sp. z o.o. w Warszawie

o przywrócenie do pracy,

I. zasądza od pozwanego Firma Handlowa "XYZ" Sp. z o.o. w Warszawie na

rzecz powoda Jana Kowalskiego kwotę 12 000,00 zł (dwanaście tysięcy złotych)

tytułem odszkodowania w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia;

II. wyrokowi w punkcie I nadaje rygor natychmiastowej wykonalności do kwoty

nieprzekraczającej 4 000,00 zł;

III. zasądza od pozwanego na rzecz powoda kwotę 1 500,00 zł (tysiąc pięćset złotych)

tytułem zwrotu kosztów procesu

/-/ Anna Kowalska /-/ Jan Nowak /-/ Maria Wiśniewska

Podsumowując, Wyrok Sądu Pracy stanowi ostateczne rozstrzygnięcie sporu pracowniczego, które ma moc prawomocnego rozstrzygnięcia. Decyzja wydana przez sąd jest obowiązująca i wymaga przestrzegania przez wszystkie zaangażowane strony. Wyrok ten może mieć istotny wpływ na sytuację zawodową i życiową zainteresowanych.